Alt işveren–asıl işveren sorumluluğu SGK yönüyle nedir?
Alt İşveren–Asıl İşveren Sorumluluğu
Alt işveren ve asıl işveren arasındaki sorumluluklar, Türkiye’de Sosyal Güvenlik Kurumu (SGK) tarafından düzenlenmiştir. Bu düzenlemelere göre:- Ana Sorumluluk: Asıl işveren, alt işverenin işçileri için sosyal güvenlik primlerinin ödenmesinden sorumludur.
- Tahakkuk: Alt işveren, işçilerin sosyal güvenlik primlerini zamanında ödemekle yükümlüdür.
- İkincil Sorumluluk: Eğer alt işveren prim ödemelerini gerçekleştirmezse, asıl işveren bu borçtan müteselsil olarak sorumludur.
- Denetim: SGK, hem asıl hem de alt işverenleri denetleme yetkisine sahiptir.
Bu nedenle, asıl işverenin uygun şekilde denetim yapması ve prim ödemelerini takip etmesi kritik öneme sahiptir. Hem işçilerin hakları hem de yasal yükümlülükler açısından dikkatli olunması gerekir.
Cevap yazmak için lütfen
.
Aynı kategoriden
- SGK prim ödeme gün sayısının emeklilik yaşının belirlenmesindeki rolü nasıl açıklanabilir?
- İş kazası tazminatı nasıl alınır?
- SGK prim borçlarının yapılandırılması süreci ve bu yapılandırmanın sigortalıların emeklilik haklarına etkileri nelerdir
- SGK şifre nasıl alınır?
- SGK vizite girişi nedir?
- Doğum raporu parası nasıl hesaplanır ve ödenir?
- Malullük aylığı bağlanmama nedenlerine nasıl itiraz edilir?
- İşveren payı, işçi payı ve damga vergisi nasıl hesaplanır?
- SGK prim gün sayısının emeklilik yaşına etkisi nasıl açıklanabilir?
- SGK diş tedavisini karşılar mı?
- E-reçete, provizyon ve ilaç kullanım raporları nasıl bulunur?
- 5 puanlık prim indiriminden nasıl yararlanılır?
- Part-time çalışanların primleri nasıl hesaplanır?
- SGK prim gün sayısının emeklilik yaşına etkisi ve bu ilişkinin farklı meslek gruplarındaki uygulama farklılıkları nelerdir?
- Doğum rapor parası nasıl alınır?
- Aylık prim ve hizmet belgesi geç verilirse cezası ne olur?
- Prim borcu sorgulama nasıl yapılır?
- SGK müşteri hizmetleri numarası nedir?
- Yabancıların ikili sosyal güvenlik anlaşmalarından yararlanması
- SGK prim borçlarının yapılandırılması hangi durumlarda mümkün oluyor ve bu yapılandırmanın avantajları nelerdir?
