Dövizle maaş almak hukuken mümkün mü?
Dövizle Maaş Almanın Hukuki Durumu
Dövizle maaş almak, Türkiye\'de belirli koşullar altında mümkündür. Ancak bu durumun bazı yasal düzenlemeleri bulunmaktadır.
- Yasa ve Yönetmelikler: Türk Borçlar Kanunu ve İş Kanunu\'na göre, çalışan ile işveren arasında imzalanan sözleşmede döviz cinsinden maaş belirlenebilir.
- Ülke İçindeki Uygulama: Türkiye\'de genel olarak maaşlar Türk Lirası cinsinden ödenmektedir. Ancak bazı özel sektör şirketleri, uluslararası bağlantıları olan işçiler için dövizle maaş verebilir.
- Ödeme Yöntemleri: Eğer dövizle maaş ödenecekse, bu döviz cinsinin nereden temin edileceği ve hangi döviz kurunun kullanılacağı gibi konularda anlaşma yapılmalıdır.
Sonuç olarak, dövizle maaş alma durumu mümkündür fakat yasal düzenlemelere ve belirli prosedürlere uyulması gereklidir.
Merve Yıldız • 2026-01-09 22:12:00
İyi de kim dövizle maaş alıyor ki, garip geliyor bana bu iş.
Cevap yazmak için lütfen
.
Aynı kategoriden
- İş yerinde kriz yönetimi nasıl yapılır?
- Performans görüşmesine hazırlık: kanıt, metrik ve hikâye
- Kısmi süreli çalışma nedir? Haklarım nelerdir?
- İş yerinde teknoloji kullanımı nasıl artırılır?
- Staj başvurusu nasıl yapılır ve CV’de neler olmalı?
- Güvenlik açıklarını önlemek için hangi temel adımları atmam gerekiyor?
- İş değiştirme zamanı nasıl anlaşılır?
- Kıdem tazminatı nedir, nasıl hesaplanır?
- Bootcamp ve sertifikaların işe alımdaki değeri nedir?
- Staj yapmanın faydaları nelerdir?
- Mülakatlarda nasıl başarılı olabilirim?
- Maaş zam oranı nasıl belirlenir?
- Kariyer planlama ve gelişimde mentorluk nasıl önemli bir rol oynar?
- Çocuğumla nasıl daha sık ve etkili iletişim kurabilirim?
- Linkedin Learning Nedir?
- Üniversite mezuniyet sonrası iş bulma yolları nelerdir?
- İş dünyasında networking neden önemli?
- Güvenlik önlemleri alırken hangi temel adımları atmalıyım?
- İş mülakatlarında nasıl başarılı olunur?
- ATS uyumlu CV nasıl oluşturulur?
