İş görüşmelerinde hangi soruları sormalıyım?
İş Görüşmelerinde Sorulması Gereken Sorular
İş görüşmelerinde, hem pozisyona hem de şirkete dair önemli bilgiler edinmek için doğru soruları sormak önemlidir. İşte bazı öneriler:Şirket Hakkında Sorular
- Şirketin kültürü ve değerleri nelerdir?
- Şirketin gelecekteki hedefleri neler?
- Son yıllarda şirketin karşılaştığı zorluklar nelerdir?
Pozisyon Hakkında Sorular
- Bu pozisyondaki günlük görevler nelerdir?
- Başarıyı nasıl ölçüyorsunuz?
- Bu pozisyonda büyüme ve gelişim fırsatları var mı?
Ekip Hakkında Sorular
- Ekip yapısı nasıldır?
- Ekipteki diğer kişilerin rolleri nelerdir?
- Takım içindeki iletişim nasıl sağlanıyor?
İşleme ve Eğitim Hakkında Sorular
- Yönetim tarzınız nasıldır?
- Yeni çalışanlar için bir eğitim süreci var mı?
- Çalışanların kişisel gelişimlerine nasıl destek oluyorsunuz?
Cevap yazmak için lütfen
.
Aynı kategoriden
- Referanslar gerekli mi? CV’de nasıl belirtilir ve ne zaman paylaşılır?
- İş yerinde yaratıcı fikirler nasıl geliştirilir?
- Referanslar iş görüşmesinde gerçekten etkili mi?
- Uzaktan çalışma modeli, çalışan verimliliği ve iş yerindeki işbirliği dinamiklerini nasıl etkiliyor?
- İngilizce CV hazırlarken nelere dikkat etmeli?
- Portföy dosyası nasıl hazırlanır? (tasarım, yazılım, içerik)
- Şirketlerde Maliyetleri Azaltmanın 11 Etkili Yolu
- Bootcamp ve sertifikaların işe alımdaki değeri nedir?
- Meslek değiştirmenin zorlukları nelerdir?
- İş-özel hayat dengesi nasıl kurulur?
- Kişilik testleri (MBTI vb.) işe alımda ne kadar dikkate alınmalı?
- İş sözleşmesi imzalamadan önce nelere dikkat edilmeli?
- Linkedin Learning Nedir?
- Yönetsel beceriler: delegasyon, koçluk ve geri bildirim teknikleri
- Performansa dayalı terfi sistemi nedir?
- Boşluk (gap) olan özgeçmiş nasıl açıklanır?
- İş dünyasında etkili iletisim ve zaman yönetimi için en iyi yöntemler nelerdir?
- Birden çok iş teklifi arasında nasıl seçim yaparım?
- İhbar süresi nedir ve kaç haftadır?
- İnovasyon iş hayatında neden önemlidir?
